电力国企党建与政工工作深度融合实践探析
期刊: 《社会发展与科技创新》 DOI:10.64649/yh.shfzykjcx.2025080005 全文阅读 返回期刊
摘要
电力国有企业是国民经济的支柱，电力国有企业党建与政工工作融合的深度影响企业政治优势向核心竞争力的转化。本文从政治引领、组织嵌入、价值认同的理论视角出发，分析目前党建与政工工作在职能边界、运行机制、评价标准等各方面的协同障碍，提出以思想同源、组织同构、载体共建、考核联动为主要内容的深度融合实践路径，从制度刚性约束、复合型政工人才培育、智慧党建平台赋能三个方面构建长效保障机制，为电力国企党建工作与政工工作同频共振提供理论参照和实践参考。
关键词
电力国企；党建；政工工作
参考文献
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